如果公司在申請牌照期間，提名的負責人員（RP）突然離職，應該怎麼辦？

這是一個比較緊急但可以處理的情況。如果提名的負責人員（RP）在牌照申請過程中離職，公司必須立即採取兩個關鍵行動：第一，立刻以書面形式通知衞生署藥物辦公室，告知此項人事變動。保持與監管機構的溝通透明是至關重要的。第二，公司需要儘快尋找並提名一位新的、符合資格的RP人選。一旦找到合適的人選，應立即向藥物辦公室提交一套更新的申請文件，其中包括新RP的詳細履歷、學歷證明和授權書等。原有的申請流程會因此暫停，直到新的RP人選被藥物辦公室審核，並且在適用的情況下通過藥劑業及毒藥管理局（PPB）的面試後，申請流程才會繼續。